——记九州体育app官方网站/平台登录,九州jz娱乐官网2022年“科研能手” 蒋兴华先进事迹
蒋兴华同志自2020年12月加入公司后,始终立足岗位,不断学习,提高业务修养和专业技能,凭着踏实肯干、认真负责、扎实工作的态度和钻研精神,为公司加快发展贡献力量。
一、不断学习,提高技能,参与新项目的试生产
在新项目的建设中,她通过对项目工艺流程及生产原理的学习,了解生产过程中的分析化验项目。她带领分析班组员一起到现场学习工艺取样流程,对于新接触的项目,她不仅从取样点上考虑,还从整体工艺上全面系统地分析。
她结合国家标准、化验分析资料及相关文献等多方面学习,编写了项目的分析操作规程和分析仪器使用规程,完成了对色谱仪器使用安装及校正、建立标准曲线等筹备工作,为项目试生产产品分析提供先行条件。
二、客观严谨,认真负责,为装置稳步运行保驾护航
化验分析是装置生产发现问题的“眼睛”。化验分析中任何细小的疏忽和不规范的操作,都可能带来分析结果的失真,会影响工艺的正确调整,从而对公司的安全生产带来致命的影响。任何一项指标监督不到位,都可能造成不可预估的事情。
因此,为了确保每一个检测数据的准确无误,蒋兴华同志在工作中对化验班组成员明确了精细取样、精准实验、精密计算、精确分析、精心报告的具体要求,并把要求贯穿于分析工作的每个环节中。
在工作过程中,她始终保持高度的责任感,秉着客观、严谨、细致的原则,做到实事求是、细致审核、勇于负责,严格执行化验室规章制度、仪器操作规程和相关的质量标准,对不真实、不合理的数据严格复查审核,确保产品出厂合格率100%。虽然工作琐碎,但她精心、细心观察实验现象,举一反三,提高工作效率,做好化验整体协调工作,配合装置生产稳步运行。
她不满足于日复一日的重复操作,在技能操作已经非常熟练的基础上,她热衷深入钻研思考问题和解决问题。在项目试生产出现指标异常情况时,她积极参与分析指标异常原因,通过不断进行实验数据分析,配合装置生产逐个排除查找出现异常的可能原因,解决问题。
针对新员工实践操作技能不强的情况,她制定了一套切实可行的培训计划。在落实公司“师带徒”培训制度基础上,严格跟进、盯紧每名新员工的学习情况,并亲力亲为教学,使新员工尽快掌握化验工作技能。
她还加大了因责任心不强而出现化验结果偏差失误的监督力度。她把出现的失误原因及纠正措施发到化验班组微信工作群中,促使班组成员端正工作态度,养成细致操作的习惯,稳步提高班组员工的整体业务水平,不断增强工作的责任心。在带班的过程中,她充分发挥了带头作用,使得班组的各项工作有条不紊运行着。
三、不畏艰辛,参与提质增效项目,助力项目成功投入生产
她积极响应公司提质增效等项目,带着班组成员投入到提质增效项目的小试中。
在小试初期试验时,并没有想象中的顺利,没有达到预期的效果。但她没有气馁,带领班员不懈努力、不断尝试,克服各种困难,探索实验方法。
她组织班组成员分析其中的原因,及时调整小试的实验方向;逐一进行验证,通过对试剂选型和使用不同浓度的实验验证分析,反复试验对比效果后,确定试剂的合适类型和最佳浓度;并对反应实验参数进行验证分析,确定反应处理实验方案。
经过无数次小试实验研究解决方案,再到生产放大试验,她把原来颜色偏黑灰粘稠的产品优化为淡黄色且清澈透明的产品,其色号、含量和水分等指标都合格,完成了产品的生产放大试验,并成功投入生产。
工作上不断地磨砺,使蒋兴华同志不断学习、成长。在对未来的向往中,她憧憬成长为工作中积极向上、充满激情、勇毅前行的“铿锵玫瑰”。她深信:成功只属于过去,所有的荣誉只是对过去的一种肯定;今后需要持续“充电”提升,要以坚定的信心和热情为公司的高质量发展贡献一份力量。
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